Tekst:
English
Stor tekststørrelse

 

Likestillingsdirektøren takker for seg

- Vi har arbeidet for en annen organisering av feltet som vi mener bedre ville sikre pådriverrollen som senteret har i dag. Det sier likestillingsdirektøren om sammenslåingen av Likestillingssenteret, Likestillingsombudet og Senter mot etnisk diskriminering, og takker samtidig for seg som direktør for likestillingssenteret.

”Stortingsflertallet går inn for en sammenslåing av Likestillingssenteret, Likestillingsombudet og Senter mot etnisk diskriminering. Likestillingssenteret har arbeidet for en annen organisering av feltet som vi mener bedre ville sikre den brede, uavhengige og lovfestede pådriverrollen som senteret har i dag. I og med at likestillingsarbeidet i Norge går inn i en ny fase er det naturlig for meg å søke nye utfordringer når kontrakten min nå går ut.

 

I kjernen av likestillingsprosjektet er individet. Målet med likestillingsprosjektet er å arbeide for at kjønn ikke skal være en hindring for individets valgmuligheter. Jeg har arbeidet ut ifra en forutsetning om at individer ikke tar valg i et vakuum. Derfor har det vært viktig for meg å fokusere på de strukturelle rammene og de kulturelle konvensjonene som preger individenes valg. Det har vært viktig for meg å demonstrere senterets verdi gjennom våre uttalelser, handlinger og aktiviteter på mange ulike felt. Især har jeg vært opptatt av likestilling i arbeidslivet og i hjemmet, og sammenhengen mellom disse to arenaer. Alle gode krefter i styret og i staben fortjener derfor en stor takk for strålende innsats dette siste året. Hvis jeg må utheve noe jeg er særlig fornøyd og stolt av vil jeg nevne senterets arbeid med pensjonsreformen og med å inkludere menn i likestillingsprosjektet.

 

Jeg ønsker derfor å takke for et spennende, lærerikt og til tider intenst samarbeid med dere så langt.”

 

Beste ønsker fra

Long Litt Woon 

Oslo, 27.april 2005

Levert av ITverket EPiServer